שני נמרים במסע משותף
אתה בן 27+ ומחפש אתגר חדש? מרגיש תקוע קצת בחיים? יש לך התלבטויות שאתה לא מצליח לפתור? מרגיש שאתה לא במקום שאתה רוצה להיות בו בחיים שלך?
יש לך עם מי להתייעץ: נמר ותיק שהיה כבר במקומות האלה, יעזור, יתמוך וילווה אותך במסע שלך.
שני נמרים במסע משותף
נמר ותיק ומנוסה (בן +50) לוקח נמר צעיר (בן +27) למסע מאתגר
מחזור 6 יוצא לדרך!!
אתה בן 27+ ומחפש אתגר חדש? מרגיש תקוע קצת בחיים? יש לך התלבטויות שאתה לא מצליח לפתור? מרגיש שאתה לא במקום שאתה רוצה להיות בו בחיים שלך?
יש לך עם מי להתייעץ: נמר ותיק שהיה כבר במקומות האלה, יעזור, יתמוך וילווה אותך במסע שלך.
איתי, מחזור 3 (2019-20)
"לא אבא, לא אח גדול, לא חבר או קולגה וגם לא פסיכולוג. מישהו שבא עם הניסיון, הפרספקטיבה ובעיקר עם הרצון להקשיב ולהיות שם בשבילך.
הגעתי עם ציפיות נמוכות כדי לא להתאכזב ומהר מאוד רק ציפיתי למפגש הבא. בשנה מטורללת עם המון צמתים ואפשרויות, לא יכולתי לבקש מתנה טובה יותר מהתכנית הזו.
אני רוצה להודות לתכנית וליואל על ההקשבה, ההכלה ובעיקר על הדיוק של המטרות והשאיפות שלי."
אליהו, מחזור 4 (2020-21)
"מאד נעים, אני אליהו וולף, 34, בוגר פלחה"ן גולני.
אני נמצא בתכנית המנטורים ״שני נמרים במסע משותף״ של 'עמותת הנמר'. התחלתי בתכנית באמצע הקורונה בעיצומו של שינוי בקריירה, לא ידעתי איך ומה אני עושה ובזכות התכנית והמנטור האגדי שאיתי – שי פריץ – אני רואה תוצאות והמאמץ משתלם! הליווי שאני מקבל משי והתמיכה שלו הם בדיוק מה שאני צריך! ממליץ בחום למי שרוצה לפרוץ, להתקדם ולהסתער על החיים. תודה ענקית מכל הלב לכל העוסקים במלאכה, לשוקי הצוות התפעולי ובמיוחד לשי פריץ האיש עם לב הזהב ❤️"
אביב, מחזור 3 (2019-20)
"ניגשתי לפרויקט המנטורים שראיתי שמפורסם באתר העמותה. במפגש הראשון פגשתי את איתן. בהתחלה היו לי חששות: לא ידעתי איך זה יתנהל, על מה נדבר במפגשים? האם זה יעזור לי בכלל?
ואז לאט לאט נוצר בנינו קשר. איתן עזר לי המון לקבל החלטות, שינה לי את כיוון החשיבה ונתן לי המון טיפים מהנסיון העשיר שלו. אני מאוד ממליץ לעשות את הפרויקט למי שמתלבט! כאשר ראיתי את הפרויקט חשבתי – ״מכול מלמדי השכלתי״, תמיד יש מה ללמוד ובמיוחד שזה מגיע מאנשים כל כך מיוחדים."
נמרוד, מחזור 3 (2019-20)
"תהליך המנטורינג בתכנית היה בדיוק מה שציפיתי לו. דני ועינת היו שילוב מנצח בכל מה שקשור למנטורינג, גם בפן אישי וגם בפן מקצועי. הם הפכו לחלק משמעותי מחיי ואין לי ספק שתהליך המנטורינג רק החל. תשומת הלב, האהבה והאנרגיה שהשקיעו הפכו את התהליך לבלתי נשכח."
ישראל, מחזור 3 (2019-20)
"התוכנית בשבילי הייתה הרבה מעבר למה שבכלל ציפיתי. תוך זמן קצר מתחילתה, עם רצון מצד שנינו ובעיקר עם מחויבות מצידי, הצלחתי בעזרת ניסן להוביל ולפתח שינויים משמעותיים בחיי בדברים בהם רציתי להתעסק ולהיות טוב יותר.
אני ממליץ בחום לכל מי שחש באי מיצוי ממה שיש לחיים להציע, תכניס מנטור לחיים ותקבל פרספקטיבה על החיים מאדם למוד ניסיון ובעל רצון אין סופי לעזור. המסע הוא חוויה מעניינת מלמדת ובעיקר מהנה. המון בהצלחה. ותודה"
בארי, מחזור 3 (2019-20)
"עמותת הנמר לוחמי הסיירת, ערב טוב
רציתי להגיד תודה לעמותה ולשתף את כולכם בחוויה האישית שלי כחניך בתוכנית "שני נמרים במסע משותף".
קודם כל קצת על התוכנית:
המנטורים הם בוגרי היחידה הוותיקה של הסיירת, אנשים עם ניסיון חיים עשיר ולב גדול כמו שיש בסיירת…"
"הבחירה של המנטור הייתה מדויקת, נורא מהר היה חיבור ודיברנו על הכל למרות הקורונה הצלחנו לשמור על רצף.
אני מאוד ממליץ להרשם לתוכנית לדעתי יש קשר נדיר של אמון אוטומטי בין בוגרי הסיירת וזה יוצר פתיחות גדולה.
אני קורא גם לקחת חלק בפרויקטים של העמותה ורואה את ההתפתחות שלה בהמון תחומים וזה בזכות הבוגרים התותחים שיש לנו."
אביב, מחזור 3 (2019-20)
"ניגשתי לפרויקט המנטורים שראיתי שמפורסם באתר העמותה. במפגש הראשון פגשתי את איתן. בהתחלה היו לי חששות: לא ידעתי איך זה יתנהל, על מה נדבר במפגשים? האם זה יעזור לי בכלל?
ואז לאט לאט נוצר בנינו קשר. איתן עזר לי המון לקבל החלטות, שינה לי את כיוון החשיבה ונתן לי המון טיפים מהנסיון העשיר שלו. אני מאוד ממליץ לעשות את הפרויקט למי שמתלבט! כאשר ראיתי את הפרויקט חשבתי – ״מכול מלמדי השכלתי״, תמיד יש מה ללמוד ובמיוחד שזה מגיע מאנשים כל כך מיוחדים."
ישראל, מחזור 3 (2019-20)
"התוכנית בשבילי הייתה הרבה מעבר למה שבכלל ציפיתי. תוך זמן קצר מתחילתה, עם רצון מצד שנינו ובעיקר עם מחויבות מצידי, הצלחתי בעזרת ניסן להוביל ולפתח שינויים משמעותיים בחיי בדברים בהם רציתי להתעסק ולהיות טוב יותר.
אני ממליץ בחום לכל מי שחש באי מיצוי ממה שיש לחיים להציע, תכניס מנטור לחיים ותקבל פרספקטיבה על החיים מאדם למוד ניסיון ובעל רצון אין סופי לעזור. המסע הוא חוויה מעניינת מלמדת ובעיקר מהנה. המון בהצלחה. ותודה"
נמרוד, מחזור 3 (2019-20)
"תהליך המנטורינג בתכנית היה בדיוק מה שציפיתי לו. דני ועינת היו שילוב מנצח בכל מה שקשור למנטורינג, גם בפן אישי וגם בפן מקצועי. הם הפכו לחלק משמעותי מחיי ואין לי ספק שתהליך המנטורינג רק החל. תשומת הלב, האהבה והאנרגיה שהשקיעו הפכו את התהליך לבלתי נשכח."
בארי, מחזור 3 (2019-20)
"עמותת הנמר לוחמי הסיירת, ערב טוב
רציתי להגיד תודה לעמותה ולשתף את כולכם בחוויה האישית שלי כחניך בתוכנית "שני נמרים במסע משותף".
קודם כל קצת על התוכנית:
המנטורים הם בוגרי היחידה הוותיקה של הסיירת, אנשים עם ניסיון חיים עשיר ולב גדול כמו שיש בסיירת…"
"הבחירה של המנטור הייתה מדויקת, נורא מהר היה חיבור ודיברנו על הכל למרות הקורונה הצלחנו לשמור על רצף.
אני מאוד ממליץ להרשם לתוכנית לדעתי יש קשר נדיר של אמון אוטומטי בין בוגרי הסיירת וזה יוצר פתיחות גדולה.
אני קורא גם לקחת חלק בפרויקטים של העמותה ורואה את ההתפתחות שלה בהמון תחומים וזה בזכות הבוגרים התותחים שיש לנו."
הפרויקט הינו תכנית העצמה אישית, המתמקדת בליווי, הנחיה ופיתוח אישי.
מטרת הפרויקט היא לסייע לחניך לפתח את היכולות שלו, למצות את עצמו ולבחור בדרכים הנכונות לו בכל תחומי החיים.
החזון הוא שבוגרי הסיירת יצמחו, ימצאו את מקומם ויהפכו מעורבים ומובילים במעגלי חייהם.
התוכנית תסייע בעיקר למי שהוא כבר בעל קריירה אך מרגיש שאינו מצליח להתקדם, למי שסיים את לימודיו ומתקשה להחליט היכן הכי נכון לו לעסוק ולהתפרנס, למי שמתלבט האם להמשיך בעולם האקדמיה או לצאת לשוק העבודה וכו'.
התוכנית מבוססת על תהליך מרתק של ליווי והנחיה ע"י מנטורים בעלי ניסיון עשיר בתחומי העסקים, ההיי טק, ההנדסה, המשפט, החינוך, האקדמיה והחקלאות. בחירת המנטור נעשית ע"י מרכז התוכנית בדרך של התאמה בין החניך, האתגר והמנטור.
התוכנית כוללת מפגשים דו-שבועיים עם המנטור ומפגשים רבעוניים עם הקבוצה ומרכז התוכנית.
הרעיון מאחורי התוכנית הוא לאתר מנטורים מובילים בתחום הנכון שילוו את החניך וימקדו אותו, כך לדוגמא: אם החניך רוצה להתפתח בעולם העסקים, המנטור יהיה מנכ"ל חברה גדולה. אם החניך רוצה להתפתח בעולם המשפט, עו"ד מוביל יהיה המנטור. התוכן נקבע ע"י החניך, המנטור ומרכז התוכנית ע"פ האתגרים שהחניך מציב.
בוגרי הסיירת, החה"ן והעורב לשעבר, בגילאי 27 ומעלה השתתפו בשנים 2016 עד 2022 בתהליך מרתק של מנטורינג, בעיקר לבניית קריירה. בימים אלה הסתיים המחזור החמישי 2022 (כולל ימי הקורונה). במהלך הקורס הם נפגשו בצורה סדירה עם מנטורים בעלי ניסיון חיים רב, שבאו מתחומי העסקים והאקדמיה – אנשי הייטק, מהנדסים, משפטנים, מחנכים, חקלאים, מנכ"לים ועוד.
תדירות הפגישות פעמיים בחודש ואחריות הקשר על הנמר הצעיר.
התהליך המבוקר יצר מצב חדש בו הנמרים הצעירים סיפרו על הצלחה, שיפור משמעותי בחייהם, ובתחומי העיסוק שלהם.
אין טוב מציטוט הדברים שנאמרו במפגשי הסיכום :
• "קיבלנו מכם ניסיון חיים וחסכתם לנו הרבה התלבטויות ומכשולים בדרכנו".
• "הקשר עם המנטור שילב נכון את צרכי הקריירה שלי והתחבטויות הנפש שלי".
• "הפרויקט הזה זו ממש ישראל היפה. השידוך בין הצמדים היה מוצלח במיוחד והיה מרכזי
בהצלחת התהליך".
• "זה ממש חיזק את הביטחון האישי שלי ועזר לי לפרוץ קדימה".
• "הצלחתי להתקדם בעבודה ובשכרי רק בזכות המנטור שלי, כי הבנתי שאני "שווה" וראוי.
• מתנה כזו ועוד מ"תותחים" כמו אלו שכאן, עולה הרבה כסף בשוק החופשי".
• "מצאתי עבודה כרצוני אחרי שנה וחצי של תקיעות".
• "למדתי איך לנהל את הזמן שלי בין העסק והמשפחה בצורה יעילה".
• "למדתי לשווק את העסק העצמאי שלי בצורה נכונה עם פוטנציאל לרווחיות".
• ומפי מנטור "מה שבני לא מוכן לשמוע ממני הצלחתי להעניק לחניך שלי".
להצלחת התוכנית, עבור החניך, יש חשיבות רבה בקיום כל המפגשים המתוכננים עם
המנטור ועם הקבוצה.
ההרשמה לתכנית לשנת 2023 נפתחה!
התהליך מלווה ומבוקר מקצועית ע"י עודי גיבורי – 050-945-6051
לשאלות ופרטים נוספים ניתן לפנות במייל לעודי גיבורי או יאיר ערן:
עודי – udigib@gmail.com
יאיר – yaireran@namer.org.il
שנה שנייה (אופציונלית) – מיועדת למימוש בפועל הכלים והתכנים שנרכשו תוך צמיחה לקראת עצמאות אישית וכלכלית. בתחילת השנה תערך תכנית שנתית אשר בה יוגדרו היעדים האישים של הצעיר ותכלול:
לב המיזם הוא תהליך הליווי האישי ע"י המנטור אשר ילווה את הצעיר בכל שלבי המיזם. כאשר לאורך כל שלבי המיזם המנטור והצעיר נפגשים אישית באופן שוטף במטרה לסייע לצעיר להתמודד עם האתגרים אותם הוא חווה. המפגשים נועדים להעצמה אישית, סיוע במצבי משבר, חיזוק הביטחון והאמונה האישיים ומתן כלים להתמודדות עם אתגרי בניית חיים עצמאיים, פוריים ובלתי תלויים. כל מנטור שיבחר לקחת חלק במיזם יעבור הכשרה וליווי מקצועי שוטף לאורך כל תקופת התכנית.
הצעיר.
תבוא לידי ביטוי בעצמאות כלכלית / חברתית והשתלבות מתוך עוצמה והצלחה בחברה הישראלית. תכנית דו שנתית המשלבת תכנית הכשרה וקורסים תוך שיתוף פעולה ועבודה משותפת בין הצעיר והמנטור . יעד המיזם הוא למיצוי הפוטנציאל האישי של הצעיר והצלחה בתחומי החיים המגוונים כגון: ההשכלה, תעסוקה, דיור, זכויות , צמיחה אישית ועוד.
